Calendrier et briefs 6 min

Vue d’ensemble du calendrier éditorial

Pilotez dans un calendrier unifié les contenus récurrents, campagnes, opportunités et ajouts manuels, du brief à la production.

Aperçu

Le Calendrier est la surface de planification centrale de CntX. Chaque élément du calendrier est un créneau de contenu daté, relié à un brief (audience, angle, format, étape du parcours d’achat) et, une fois approuvé, à un contenu que vous éditez et publiez.

Avec le calendrier unifié, vous ne jonglez plus entre des outils séparés pour le travail éditorial récurrent et les campagnes. Les éléments apparaissent dans les mêmes vues semaine, mois et table de briefs, taggés par couche :

  • Stratégies — plan éditorial récurrent généré à partir d’une stratégie de contenu (piliers, canaux, horizon).
  • Campaign — briefs bornés dans le temps, issus d’un plan de campagne mono ou multi-workspace.
  • Opportunity — briefs créés depuis des signaux (manques d’audit, réactions, Media Watch, Social Listening).
  • Manual — créneaux que vous ajoutez vous-même quand vous voulez un contrôle total du sujet et de la date.

Vous pouvez lire plusieurs plannings à la fois (par exemple la stratégie evergreen plus la stratégie enfant d’une campagne active), tandis que la génération et les actions en masse ciblent toujours une seule stratégie focalisée. La validation des briefs se fait sur le calendrier ; la production complète des brouillons et l’approbation éditoriale se font dans l’éditeur de contenu.

Quand utiliser cet article

  • Vous voulez une vue partagée et datée de ce que l’équipe va produire ensuite.
  • Vous devez comparer ou coordonner les créneaux éditoriaux evergreen avec des briefs de campagne ou d’opportunité.
  • Vous examinez des sujets proposés par l’IA avant que quiconque rédige des brouillons complets.
  • Accueil recommande une génération de calendrier, une validation de briefs ou une revue rapide.

Avant de commencer

  • Terminez la configuration du Contexte de base (marque, produits, ICP, personas) pour que les briefs générés soient ancrés.
  • Disposez d’au moins une stratégie de contenu avec piliers, canaux et horizon de planification — ou d’une campagne active avec un plan généré.
  • Vérifiez que vous êtes dans le bon Workspace ; les calendriers sont rattachés au Workspace. Les stratégies parent de campagne peuvent agréger les calendriers des Workspaces enfants lorsque vous les sélectionnez en lecture.
  • Sachez distinguer les deux pistes de statut que vous verrez partout : le statut du brief (validation de planification) et le statut éditorial / CMS (production et publication) — ils sont indépendants.

Étapes

  1. Ouvrez Calendrier depuis la sidebar.
  2. Utilisez le sélecteur de planning en haut pour choisir une ou plusieurs stratégies. Maintenez Ctrl (ou Cmd sur Mac) pour ajouter ou retirer des plannings sans perdre votre sélection. Un simple clic remplace la sélection et définit le focus de génération.
  3. Vérifiez le badge de Workspace à côté du sélecteur — vous consultez toujours les calendriers du Workspace actif. Les stratégies parent de campagne n’affichent que les briefs enfants du Workspace courant.
  4. Basculez entre les vues Week, Month et Briefs. Utilisez les filtres de couche (Strategy, Campaign, Opportunity, Manual) pour vous concentrer sur une seule source d’éléments.
  5. Parcourez le panneau To do now pour voir le nombre de briefs à valider, de brouillons à générer et de contenus à relire. Ouvrez Revue rapide pour traiter les briefs en attente un par un.
  6. Ouvrez n’importe quel élément du calendrier pour lire le résumé de son brief : titre, canal, persona, pilier, étape du parcours d’achat et format proposé.
  7. Prenez une action éditoriale sur chaque élément — modifier le brief, changer son statut, approuver, replanifier ou retirer — avant de passer à la génération de contenu.
  8. Quand une période de planification est vide ou obsolète, utilisez Generate calendar sur la stratégie sélectionnée pour proposer la période éditoriale suivante. Les briefs de campagne arrivent par la génération de campagne ; les briefs d’opportunité arrivent par les processus Signaux.

Résultat attendu

  • Un seul calendrier affiche tout le contenu planifié pour le Workspace actif, que les éléments proviennent d’une génération de stratégie, d’une campagne, d’un signal ou d’une saisie manuelle.
  • Les badges et filtres de couche rendent évident pourquoi chaque élément existe.
  • Les briefs approuvés sont prêts pour la génération de brouillons ; les éléments sans brief approuvé restent en mode planification uniquement.
  • Votre équipe partage une timeline unique, de la validation des idées jusqu’à la production.

Conseils

  • La multi-sélection sert à lire, pas à générer — Vous pouvez afficher plusieurs plannings ensemble, mais Generate calendar, la purge et les actions de brouillons en lot ne s’appliquent qu’à la stratégie de focus de génération affichée à côté du sélecteur.
  • Stratégies de campagne parent vs enfant — Sélectionner un parent de campagne agrège les calendriers des Workspaces enfants en lecture. Changez de Workspace ou sélectionnez directement la stratégie enfant pour modifier ou générer sur le plan propre à cette marque.
  • Commencez par la vue Briefs — Pour valider une nouvelle période, le tableau des briefs avec ses colonnes de statut et de prochaine action est plus rapide que le balayage de la grille mensuelle.
  • Vide après avoir sélectionné une stratégie — La stratégie n’a peut-être pas encore de calendrier généré. Lancez Generate calendar sur la stratégie sélectionnée, ou terminez d’abord la génération du plan de campagne.
  • Ne confondez pas approbation de brief et approbation de contenu — Approuver un brief autorise la génération du brouillon ; le statut éditorial Approved se définit plus tard dans l’éditeur de contenu, avant la publication CMS.

Prochaine étape

Créer et modifier un brief de contenu pour affiner les créneaux individuels, ou Générer la prochaine période éditoriale quand vous avez besoin d’un nouveau lot de planification piloté par la stratégie.

Prérequis

Étapes suivantes

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